Após mais de três meses e sete rodadas de negociações, o Sindicato dos Auxiliares de Administração Escolar do Estado do de Minas Gerais (SAAEMG) irá assinar, na próxima semana, a Convenção Coletiva de Trabalho de 2026/2027 com o Sinepe-MG.
Mesmo diante de uma negociação difícil e desgastante, iniciada em março, o SAAEMG garantiu reajuste com ganho real para os três primeiros pisos salariais da categoria, sendo:
– 1° piso: 8,0%;
– 2º piso: 6,0%;
– 3º piso: 6,0%;
– Demais faixas salariais: 3,77%.
A luta do Sindicato também garantiu a manutenção de todas as cláusulas da Convenção Coletiva de Trabalho, impedindo retrocessos nos direitos trabalhistas.
Segundo a presidenta do Sindicato, Carolina Andrade dos Santos, essa conquista é resultado da persistência da Diretoria-Executiva, da união, da mobilização e da força coletiva dos trabalhadores.
“A campanha deste ano foi muito complicada, pois, além de não atender às justas reivindicações da categoria, durante as negociações a representação patronal insistiu na retirada de benefícios, como as bolsas de estudos. Contudo, mesmo diante das pressões, a diretoria do Sindicato, com o apoio do conjunto dos Auxiliares de Administração Escolar, se manteve firme e não abriu mão dos direitos conquistados”, disse a presidenta do SAAEMG.
O reajuste salarial será retroativo a 31 de março deste ano, sendo que a diferença dos meses de abril e maio será paga até a folha do mês de julho, como abono salarial.
SAAEMG: Somos trabalhadores, somos educadores.
